In Jobrapido, ognuno è prezioso. Lavorare con noi significa anche sostenere e promuovere una cultura ed etica inclusive, volte a supportare il raggiungimento della nostra vision e dei nostri obiettivi di business.
Crediamo nella formazione continua e organizziamo programmi di crescita personalizzati per potenziare competenze e capacità personali. Promuoviamo inoltre un ambiente in cui tutti collaborano con i propri colleghi e condividono le proprie conoscenze.
Flessibilità
Ci piace lavorare con flessibilità e agilità per raggiungere i nostri obiettivi. Promuoviamo lo smart working e incoraggiamo orari di lavoro flessibili in modo che tutti possano godere del corretto equilibrio tra lavoro e vita privata.
Attività di team e di svago
Crediamo fermamente che il lavoro di squadra aiuti a creare una cultura aziendale aperta e collaborativa, e non perdiamo occasione per festeggiare insieme. Abbiamo eventi ricorrenti, quali feste primaverili, natalizie e happy hour.
Riconoscimenti e premi
Crediamo nello sforzo collettivo volto al raggiungimento della mission aziendale. Ci piace, per tanto, premiare l’impegno delle nostre persone con riconoscimenti a livello aziendale. Ad esempio, con gli Anniversary Award che premiano la lealtà dei dipendenti e con un Referral Program Award per ringraziare coloro che ci aiutano ad attrarre i talenti migliori.
Sconti e benefit
I dipendenti e le loro famiglie beneficiano di diverse promozioni. Ogni anno estendiamo il nostro programma di benefit per includere i migliori partner all’interno di una vasta gamma di servizi: viaggi, benessere, intrattenimento, design.
Benessere
Il benessere dei dipendenti è la nostra massima priorità. Per questo motivo, abbiamo sviluppato un programma che combina attività per il corpo, la mente e lo spirito.
Diversità e Pari Opportunità
Diversità e Inclusività
La diversità dovrebbe sempre andare di pari passo con l’inclusione.
In Jobrapido crediamo fortemente che le idee e il talento siano universali. La nostra squadra di professionisti è composta da talenti di diverse età e di 15 nazionalità, e ci impegniamo a fornire pari opportunità a tutti, indipendentemente da età, sesso, religione, orientamento sessuale e capacità individuali. Per abbracciare questa varietà promuoviamo iniziative legate alla diversità e incoraggiamo l’inclusività in tutto ciò che facciamo, come la Festa della Donna e i pranzi multiculturali all’interno dell’azienda.
Women in Digital
Nel 2016 abbiamo lanciato “Women in Digital by Jobrapido” – una community che mira a creare consapevolezza per la presenza delle donne in ambienti tradizionalmente considerati “male oriented”. Connettiamo e supportiamo tutte le donne che già lavorano, o sono interessate a lavorare nell’ambiente digitale, promuovendo il networking, sessioni di formazione e opportunità di sviluppo aperte a tutti.
Lavora con noi
Siamo sempre alla ricerca di talenti per potenziare il nostro dinamico ed internazionale team. Se vuoi unirti a noi, controlla le posizioni aperte oppure inviaci una candidatura spontanea per il dipartimento di tuo interesse.
We are looking for a Senior Backend Software Engineer to join the Tech Team in Milan.
Senior Front-End Developer – Milan, Italy
We are looking for a Senior Front-End Developer who is motivated to combine the art of UX design with the art of programming. Responsibilities will include translation of the UI/UX design wireframes to actual code that will produce visual elements of the application. You will work with the UI/UX designer and bridge the gap between graphical design and technical implementation, taking an active role on both sides and defining how the application looks as well as how it works.
Senior Product Manager – Milan, Italy
We are looking for a Senior Digital Product Manager who will translates business needs into technical specifications, which lead to product development. The incumbent, working in team with JR Developers, specifies new features and user interfaces, based on the analysis of users’ behaviours and other business metrics.
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